menu
{ "item_title" : "С", "item_author" : [" Мартиl "], "item_description" : "Цель этой книги - внести вклад в понимание важности развития человеческого капитала, подчеркнув его преимущества для получения значительных результатов в достижении целей, установленных при его аналитическом планировании, снижении текучести кадров и получении прибыли. Будучи инновационным потенциалом, компаниям необходимо внедрять его в стратегическое управление человеческими ресурсами и административную практику, чтобы действовать конкурентоспособно в текущих и будущих сценариях. Для того чтобы компания продолжала расти и развивать конкурентную базу на рынке, ей необходимо уделять внимание в основном своим внутренним ресурсам, то есть человеческому капиталу, чтобы построить важную стратегию выживания, создавая тем самым вершину для достижения успеха организации. Это подчеркивает важность людей для компании и то, что от них зависит эффективность ее работы, что позволяет ей оставаться более сбалансированной и структурированной на рынке, гарантируя, что в конце процесса будет достигнут желаемый успех и поставлены новые цели, благодаря уверенности и способности, которые ее человеческий капитал может реализовать в своих интересах и от имени организации.", "item_img_path" : "https://covers3.booksamillion.com/covers/bam/6/20/600/194/6206001946_b.jpg", "price_data" : { "retail_price" : "22.00", "online_price" : "22.00", "our_price" : "22.00", "club_price" : "22.00", "savings_pct" : "0", "savings_amt" : "0.00", "club_savings_pct" : "0", "club_savings_amt" : "0.00", "discount_pct" : "10", "store_price" : "" } }
&#1057|Мартиl

С : тратегическое управле&#

local_shippingShip to Me
In Stock.
FREE Shipping for Club Members help

Overview

Цель этой книги - внести вклад в понимание важности развития человеческого капитала, подчеркнув его преимущества для получения значительных результатов в достижении целей, установленных при его аналитическом планировании, снижении текучести кадров и получении прибыли. Будучи инновационным потенциалом, компаниям необходимо внедрять его в стратегическое управление человеческими ресурсами и административную практику, чтобы действовать конкурентоспособно в текущих и будущих сценариях. Для того чтобы компания продолжала расти и развивать конкурентную базу на рынке, ей необходимо уделять внимание в основном своим внутренним ресурсам, то есть человеческому капиталу, чтобы построить важную стратегию выживания, создавая тем самым вершину для достижения успеха организации. Это подчеркивает важность людей для компании и то, что от них зависит эффективность ее работы, что позволяет ей оставаться более сбалансированной и структурированной на рынке, гарантируя, что в конце процесса будет достигнут желаемый успех и поставлены новые цели, благодаря уверенности и способности, которые ее человеческий капитал может реализовать в своих интересах и от имени организации.

This item is Non-Returnable

Details

  • ISBN-13: 9786206001942
  • ISBN-10: 6206001946
  • Publisher: Sciencia Scripts
  • Publish Date: May 2023
  • Dimensions: 9 x 6 x 0.12 inches
  • Shipping Weight: 0.2 pounds
  • Page Count: 52

Related Categories

You May Also Like...

    1

BAM Customer Reviews