{ "item_title" : "О", "item_author" : ["
Кашиф", "Махмуk "], "item_description" : "Целью данного исследования было выяснить распространенность организационной справедливости и удовлетворенности работой в восприятии сотрудников банковского сектора Пакистана. Кроме того, в данном исследовании изучалась взаимосвязь между организационной справедливостью, состоящей из трех компонентов (распределительная справедливость, процедурная справедливость и интерактивная справедливость) и удовлетворенностью работой, а также изучалась связь между восприятием сотрудниками организационной справедливости и их личными качествами - возрастом, полом, семейным положением, квалификацией, зарплатой/доходом и опытом работы в банковской сфере. Результаты исследования показали, что большинство сотрудников положительно относятся к компоненту организационной справедливости. Большинство сотрудников также были удовлетворены своей работой. Результаты исследования также подтвердили наличие положительной связи между всеми измерениями организационной справед", "item_img_path" : "https://covers3.booksamillion.com/covers/bam/6/20/763/073/6207630734_b.jpg", "price_data" : { "retail_price" : "39.00", "online_price" : "39.00", "our_price" : "39.00", "club_price" : "39.00", "savings_pct" : "0", "savings_amt" : "0.00", "club_savings_pct" : "0", "club_savings_amt" : "0.00", "discount_pct" : "10", "store_price" : "" } }

Overview

Customers Also Bought

Details